打造两个品牌 当好一个示范 杭金衢改扩建二期党建赋能引领高质量发展

日期:2022-08-15
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俯瞰浙中大地,贯穿东西的“大动脉”——杭金衢高速公路金华至浙赣界段双向八车道基本成型,车水马龙,好不热闹。

 

又好又快推进项目建设的背后,是沿线数百万百姓的殷殷期盼,更是杭金衢改扩建二期项目踔厉奋发、笃行不怠的奋斗。

 

思想引领行动,旗帜指引方向。忠实践行“八八战略”,坚决做到“两个维护”,在高质量发展中推进共同富裕先行和省域现代化先行的步伐中,浙江省交通集团杭金衢改扩建二期项目以浙高建公司“党建联合体”品牌为母品牌,以践行“勇当交通建设排头兵、建设人民满意交通”为使命,将党建工作全面融入项目建设,通过深化“红匠工程”“清风衢荷”双品牌驱动,推进项目高质量发展,全力打造全省改扩建工程示范项目。

 

汲取行动力量,彰显实干担当,发挥品牌引领示范作用,在速度与激情中,项目驶出“铁军”速度。2021年9月11日,杭金衢改扩建二期吕塘角枢纽至五里枢纽段、金华互通至兰溪互通段56公里完成改扩建,提前一年实现双向八车道通行;2022年春运前,项目主线贯通,春运期间杭金衢高速金华至浙赣界段实现双向八车道或六车道通行,有效缓解了道路通行压力,方便百姓出行;7月15日,项目主线剩余80.8公里完成交工质量检测。目前全线已具备交工验收条件。

 

【“红匠工程”向心聚力】

攻坚克难有我,功成必定有我

 

从2020年6月11日首次试水集约化、兵团式作战模式拆除天桥,到2021年9月8日在12个小时内迅速拆除11座天桥,从如期实现“堵王”吕塘角枢纽至五里枢纽路段通车目标到项目主线全面建成,始终有着“红匠”的身影。

党建工作既是工程建设的“航标灯”“催化剂”,更是项目源源不断的活力源泉。据了解,自杭金衢改扩建二期项目建设之初,项目便将党建与工程建设深度融合,全力打造“红匠工程”党建联合体,以“攻坚克难有我,功成必定有我”的姿态奋力前行。

向心而生,聚力而为,以“红匠、廉匠、守匠、良匠、勇匠”形成“五匠”联动,把党、纪、工、团全面融入项目建设的安全、质量和进度当中,全线数千名工人与时间赛跑、与质量较真、与安全较劲,用行动证明自己是“平常时间能看得出来,关键时刻能冲得出来,危难时刻能豁得出来”的改扩建人。

发挥红匠靶向攻坚力量,一支支“红匠攻坚”党员突击队用青春和汗水顺利攻克桥隧改建、天桥拆除、征地拆迁、路面摊铺等100余个节点和难点。“猫头鹰”攻坚队队长丰伍龙介绍道,“上跨天桥拆除施工最大的特色便是集约化和大兵团作战,在路面全封闭状态下多点开花、同步拆桥作业带来的安全管理难度也是极大的,但我们刷新了改扩建速度,再一次锤炼了红匠精神。”

守匠护航平安建设。以打造“工点工厂化”为切入点,实现制度规范化、机制协同化、设计精细化、保通专业化、防护标准化、教育多样化、成果品牌化。同时,项目制定的《浙江省高速公路改扩建工程施工安全技术研究》为行业相关标准的研究和制订提供科学依据和试点经验,并对同类改扩建工程涉路施工安全管理起到指导作用。

良匠夯实工程品质。通过加强试验检测和原材料抽检,积极开展路基边坡专项整治、沥青路面病害处治等专项整治活动,全面推进工程建设信息化管理,加强工艺创新及课题研究,促成工程品质“内实外美”。

勇匠保障项目进度。通过挂图作战精准施策、加强协调形成合力、强化履约狠抓节点、立功竞赛比学赶超四大举措把全线阶段性投资任务、关键性节点工程细化到“周、月、季”,形成“日常工作比业绩、节点工作比干劲、难点工作比拼劲”的良好建设氛围,确保项目建设又好又快推进。

更重要的是,在这无数次攻坚克难的战役上,有一抹身影始终惹人瞩目,纤弱而坚毅。妇女能顶半边天,杭金衢改扩建二期指挥部以“木兰有道·心安二期”女职工特色工作品牌工作室为载体,以“扬木兰之志书最美二期”为主题,唱响女职工在岗位上建功立业的好声音,更好地发挥“她力量”。指挥部副指挥毛美华肩负起全线136.8公里的政策处理工作,走基层、强协调,找问题、出实招,逐个扫除一个个“拦路虎”,提前完成征迁工作;林丽、柯丽平、徐新兵、林丹……一个个一线女工更是在刚与柔的较量中,搭建起高速公路的脊梁,用实际行动证明着巾帼不让须眉。

值得一提的是,指挥部主持完成的《改扩建工程建设管理及技术要点》和《改扩建工程建设施工交通组织要点》在全省范围内推广应用;并承办了高速公路改扩建项目建设管理经验交流会,为后续改扩建项目开展提供了技术支撑和借鉴;项目共荣获各项集体荣誉9项、个人荣誉22项、专利9项。

 

【“清风衢荷”促廉保廉】

全力培育“清廉交通建设先进典型”

7月6日,衢州市清廉交通建设先进典型培育选树现场会在杭金衢改扩建二期指挥部召开,指挥部以“清风徐来,衢荷盛开”为主题进行了经验交流,获得了参会代表的一致好评,也再一次肯定和认可了项目的廉洁好风气。

据悉,去年底,指挥部被省交通运输厅列入2022年“清廉交通建设先进典型”培育单位,根据省纪委、省交通运输厅关于培育工作的相关要求,指挥部及时印发《“清廉交通建设先进典型”培育方案》,并深入开展“清风衢荷”廉洁品牌的创建工作,把清廉创建与项目建设“同部署、同检查、同考核”。

“‘清廉’就是项目建设的生产力、竞争力和生命力,是我们又好又快建好项目的底气。”浙高建公司第二党支部书记陈晖表示。根据浙江省交通集团“清廉交投”和浙高建公司“清廉指挥部”建设相关精神,指挥部结合“清廉交通建设先进典型”培育工作相关要求,打造“清风衢荷”廉洁品牌,以“产业工人”孵化基地、“克难攻坚”党建阵地、“清亲家园”廉洁阵地三个示范点树廉、抓廉;以构建“纪企联合”监督体系、“行风监督”网络体系和强化“风险内控”管理机制保廉、促廉,拳拳重锤,切实打通项目廉洁阵地“神经末梢”最后一公里。

涵养“功成不必在我”的精神境界,保持“功成必须忘我”的奋进姿态,杭金衢改扩建全线数千名建设者从严从紧守好“红色根脉”,形成项目建设管理单位党员模范带头、干部清正廉洁、项目风清气正的良好局面,高质量推进项目建设。

走进5标项目部“清亲家园”廉洁展馆内,廉洁标语、廉洁故事上墙入心,项目还组织开展一系列接地气、通人心的廉洁文化教育,自上而下地把“廉洁”二字注入职工的思想意识中。

“廉洁活动不断开展的过程中,项目生态不断优化和提升,确保参建人员在推进项目建设过程中思想不松懈,以昂扬的精神面貌、干事创业的热情全力投入到岗位工作中,在超饱和流量下‘边施工、边通车’的困境中解决一个又一个难题。”5标项目部经理何泽波表示,“在吕塘角枢纽至五里枢纽段攻坚时刻,参建人员廉于律己,攻坚克难,迸发出前所未有的团结和力量,圆满完成作战,实现国庆节前具备双向八车道通行条件的目标,满足广大群众出行通畅的美好愿望。”

自2019年全线开工建设以来,杭金衢改扩建二期项目在浙江省交通集团等各级单位的关心、支持和指导下,工程建设进展顺利,无贪腐犯罪案件和违规违纪现象发生。

作为我省“大通道”重点推进项目,杭金衢改扩建二期工程建成后将是首条贯穿全省的八车道高速公路,对推动浙西部地方经济社会发展、积极融入长三角意义重大。

蓝图已绘就、未来更可期。肩负着沿线数百万百姓的殷殷期盼,接下来,全体参建人员将不断从“两个品牌”汲取智慧和力量,转化成生动实践的强大动能和发展胜势,赶考之路上全力打造全省改扩建示范项目,以项目主线全面建成通车的实际行动迎接党的二十大胜利召开。